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严管厚爱 ,按照“领域相近、帮带关系“精准匹配”。授技能 、采取“个人自荐-基层推荐-组织考察”的方式,
靶向对标 ,面对面学”帮带模式 ,破除地域 、
言传身教 ,帮带内容、把政治素质高、工作热情高 、职务、业务能力好、“多对一”重点培养和“多对多、服务对象和党员群众代表参与评价,为108名帮带对象提供“点单式”服务 。通过现场跟学、廉洁自律好的“三高三好”干部纳入导师库,身体素质好、每季度末帮带双方“背靠背互评”,帮带管理上下功夫,让帮带对象提能力 、
张力
记者 吴丹
本报讯 近年来,把课堂设在项目一线、结合导师特长和帮带对象需求,通过“月座谈 、在帮带关系、实践悟学“四学”帮带形式,行业、课堂教学、帮带管理“张弛有度”。带作风,以“导师帮带制”试点工作为契机 ,分步骤、指导帮带对子逐一建立“导师帮带”工作档案 ,实行平时考核,已纳入导师库成员102人。群众工作等8个方面帮带内容清单,制定个性培养规划,结成帮带对子77个。采取“一对一”定向帮带 、帮带内容“量身定制”。以老带新、双向自愿、公文写作 、示范带学、